为使新进职工更好的融入新的工作环境，东郊水源管理处组织新职工进行入职轮岗培训。

   在学习培训过程中，水源地负责人对现场供水设备、设高压线路、用电安全、消防设施、备用发电车及水源周边环境进行了讲解，让职工适应新的工作岗位和工作环境，为今后的工作奠定基础。（作者、编辑：王宇）